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北京普惠职道科技发展有限责任公司

Xiaofei (Linda) Li

Yongqiang Jia

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北京

2023/01/09

普惠职道以“让我们的客户都成为杰出的公司”为企业愿景，以让“企业员工激情工作、快乐生活”为企业使命，以“成就客户、诚信正直、创业创新”为企业价值观，以“对员工充分尊重与信任，追求高标准的贡献，始终如一的将职业道德与情操和我们的事业融为一体，我们致力于人力资源事业，是为了增进人类的幸福感”为企业经营理念，普惠职道的企业精神为“不断超越，追求完美”。综上所述普惠职道是以整合的力量，以强大博深的专业水平，为企业贴身服务，通过为企业提供人力资源咨询、人力资源部外包、制度外包、绩效外包、招聘外包、劳务外包、技术外包、高端猎头、培训外包、岗位外包、员工关系服务、薪酬福利外包、资质代办等人力资源全流程跟进、全环节顾问的服务来协助企业打造高效、和谐的员工队伍和员工关系，

公司与各地高校、高职、高技院校有深度合作关系，与知名名牌院校商学院或劳人院教授有深度合作关系，熟悉北京市各项人事、人才和科研人才资助的政策和办事流程，硕士以上员工占95%，注册资金1000万，拥有多项企业资质及资格证书。

我们致力为客户提供领先的人力资源解决方案以及外包服务，在近些年市场竞争中积累了丰富的行业经验，主要客户涵盖国内知名国企及大型企业。凭借专业的人力管理、高效的服务能力帮助客户在全球市场中赢得成功，为打造成客户成长过程中值得信赖的合作伙伴而不懈努力！ 欢迎各企事业单位及各院校与本公司联盟合作、共谋发展....

经过为期一周的认证审核工作，企业顺利通过CMMI3全球软件领域认证，标志着浩方信息产品研发能力、项目管理水平、产品服务质量、解决方案交付能力等均已达到国际先进水平。此次评估标准采用了最新版本CMMI-Dev V2.0，评估过程采用远程评估模式，整个评估过程全程由美国CMMI总部进行实时视频监控，以确保评估工作的合规性和有效性。

CMMI(Capability Maturity Model Integration),即软件能力成熟度集成模型,是由美国国防部与卡内基梅隆大学软件工程协会(SEI)共同开发的一套软件体系规范,共有5个等级,（1-初始级、2-管理级、3-定义级、4-量化管理级、5-优化级），分别标志着软件能力成熟度的五个层次。级别越高，表示软件组织的能力成熟度越高。旨在推动企业在软件研发、服务与管理方面不断成熟和进步。其中,CMMI3级代表了被评估的组织在技术开发、研发管理、项目管理和交付等多方面均达到国际领先软件服务的要求。目前,CMMI认证已经成为世界公认的软件产品进入国际市场的“通行证”。

恭喜北京普惠职道科技发展有限责任公司通过CMMI3级认证评估