中智智人信息技术荣膺 CMMI3 级认证，领航数字人力新征程

在信息技术与人力资源服务深度融合、行业竞争白热化的当下，中智智人信息技术有限公司传来令人振奋的喜讯 —— 成功获得 CMMI3 级认证。这一里程碑式的成就，不仅是对中智智人长期以来在技术创新、专业服务及项目管理等方面卓越表现的高度认可，更为公司在人力资源数字化服务领域的持续深耕与进阶发展注入了澎湃动力，标志着中智智人已强势跻身行业领先阵营，开启了全新的辉煌篇章。

中智智人信息技术有限公司，作为国资委直属国有重点骨干企业 —— 中国国际技术智力合作集团有限公司（中智集团）投资成立的专业信息技术开发公司，自 2016 年 11 月 30 日创立以来，始终以 “科技智领中国” 为宗旨，砥砺奋进，开拓创新。公司总部扎根北京 CBD 核心区，在成都设有分公司，汇聚了一批在人力资源管理信息化、薪酬财税管理信息化和企业核心业务系统信息化领域拥有 16 年以上实践经验的资深专家与技术精英。凭借对市场趋势的敏锐嗅觉和对客户需求的精准洞察，中智智人在全国人力资源数字化服务市场中脱颖而出，树立起了卓越的品牌形象与口碑。公司业务广泛覆盖应用系统开发、云服务搭建、大数据分析与应用等多个关键领域，致力于为国家各级政府部门、直属机构及各大企业集团提供一站式、全方位的优质人力资源数字化解决方案，助力客户在激烈的市场竞争中实现人才战略升级，提升核心竞争力。

CMMI，即能力成熟度模型集成，作为全球软件与服务行业广泛认可的权威评估体系，CMMI3 级认证代表着企业在软件开发、项目管理以及服务交付等核心环节达到了规范化、标准化的较高水平。对于中智智人信息技术有限公司而言，此次荣获 CMMI3 级认证，无疑是如虎添翼，为公司的各项业务发展带来了质的飞跃。

在人力资源管理信息化系统研发方面，中智智人成绩斐然。公司自主研发的 Insight HR 人力资源管理系统，在建设过程中独具匠心地形成了 “产品 + 服务” 的设计思路，搭建起包含数据引擎、智能引擎、事件引擎、系统引擎、规则引擎的业务驱动平台，以及全业务模块应用的人事服务平台，并拥有员工体验中心、业务协作中心与分析监测中心三个独立角色应用中心，结合第三方应用，整体构建出 “三个中心、两个平台、一个系统” 的创新产品架构。获得 CMMI3 级认证后，中智智人在 Insight HR 系统的研发流程上实现了全面优化。从需求调研阶段开始，便依据 CMMI3 级标准，与客户进行深度沟通，全面了解企业的组织架构、人员配置、业务流程以及人力资源管理痛点，精准洞察客户需求，制定出详细且科学合理的研发计划。在系统架构设计、功能模块开发、测试验证以及后续的持续优化等环节，严格遵循 CMMI3 级规范，确保每一个细节都做到尽善尽美。例如，在系统功能升级过程中，根据 CMMI3 级的需求开发规范，深入调研企业用户的实际操作体验和新需求，确保新功能的设计贴合企业日常人力资源管理流程；在代码编写阶段，严格执行编码规范，保障代码的质量与安全性；测试环节，通过标准化流程全面检测系统的性能、稳定性以及兼容性，提前发现并解决潜在问题。凭借 CMMI3 级认证所带来的规范流程，Insight HR 系统不断创新升级，为企业提供更加智能、便捷、高效的人力资源管理服务。其采用微服务架构设计，每个服务可独立扩展，大大提高了整个系统的容错性；前后端分离的设计，降低了系统的耦合度；全面支持国产化适配，与国产操作系统、国产数据库完美兼容；具备多兼容性，可适应不同企业的多样化需求；支持简体中文、繁体中文、英文等多语言，满足国际化企业的需求；采用容器部署，降低了系统运维的复杂度，同时更利于系统性能扩展。目前，Insight HR 系统已成功服务于众多政府机关、国央企集团公司等客户，为其打造了线上、线下一站式数字化人事管理服务及员工自助服务平台，让员工拥有更极致的体验，让企业能够更专注于创造核心价值。

在薪酬财税管理信息化领域，中智智人推出的智银家产品，为企业提供了全流程人力资源管理服务一站式人事、薪酬解决方案。该产品具备人事管理、数据联通、智能算薪、集成优势等显著特点。获得 CMMI3 级认证后，中智智人在智银家产品的研发与服务过程中，从需求分析、设计、开发、测试到上线后的维护，每一个阶段都有了更加严格、规范的流程保障。在需求分析阶段，依据 CMMI3 级标准，深入了解企业在薪酬财税管理方面的需求和痛点，确保产品功能设计精准满足客户需求。在设计环节，遵循 CMMI3 级的技术解决方案规范，采用先进的技术架构，确保产品的稳定性、可扩展性和安全性。开发阶段，技术团队严格执行编码规范，保障代码质量。测试环节，通过标准化流程全面检测产品的功能、性能、兼容性等，提前发现并解决潜在问题。例如，在为某企业优化薪酬管理流程时，智银家利用 CMMI3 级认证所带来的优势，对薪酬计算、社保公积金缴纳、税务申报等流程进行了全面梳理和优化，通过智能算薪功能，大大提高了薪酬计算的准确性和效率，同时实现了数据的实时联通，方便企业进行数据分析和决策，帮助企业有效降低了人力成本，提升了管理效率。

此外，中智智人自主研发的 HRO 系统，针对人力资源服务商的内部作业系统，为其提供专业、快捷、完整的人事外包服务解决方案。以账务体系为核心，涵盖客户销售、客户服务、雇员服务、社保公积金办理、账单生成、社保公积金缴纳、财务收付等业务，涉及销售、客服、雇服、后道、财务、管理层等多种岗位。助力企业提升内部作业效率、增加财务管控力度、提高服务质量，最终提升综合竞争力。CMMI3 级认证使得中智智人在 HRO 系统的项目实施过程中，能够更加科学、高效地整合各类资源。在项目咨询阶段，依据 CMMI3 级标准，利用丰富的行业经验和专业知识，为人力资源服务商提供全面、深入的咨询服务，帮助其明确项目目标和方向；在解决方案设计及集成过程中，严格按照标准化流程，精准协调各方资源，确保项目进度可控、质量可靠。例如，在为某人力资源服务商搭建 HRO 系统时，中智智人通过 CMMI3 级的项目管理要求，对项目的进度、成本、质量进行全面监控和管理，利用组织级的资源库进行精准的项目估算，裁剪出最适合该项目的过程，从而高效完成项目交付，为人力资源服务商打造了一套高效、稳定的内部作业系统，实现了业务流程的优化、数据管理的精准化以及客户服务的便捷化，大幅提升了人力资源服务商的运营效率和市场竞争力。

此次中智智人信息技术有限公司获得 CMMI3 级认证，是公司发展历程中的一座重要里程碑。这不仅是对公司现有业务能力的充分肯定，更是为公司未来的持续创新与发展奠定了坚实基础。公司将以 CMMI3 级标准为指引，持续加大技术研发投入，深化团队建设，提升服务品质，为推动人力资源数字化服务行业的发展贡献更多智慧与力量。

选择中智智人信息技术有限公司，就是选择与拥有 CMMI3 级认证实力的行业领先者携手。让我们共同开启人力资源数字化服务的卓越之旅，共创美好未来！